小学班主任管理理念？小学班主任班级管理理念简短：1、以德示人、以情感人、以理服人、 以章律人、以志激人。2、以人为本，面向全体学生;爱心呵护，鼓励学生自尊自强。3、爱是一种能力，要使教育成为一个创造爱、享受爱的过程。4、那么，小学班主任管理理念？一起来了解一下吧。
小学班主任班级管理理念
小学班主任班级管理理念
班主任是班级工作的领导者。组织者和实施者, 班主任，是教学工作
的协调者，作为班主任，不但肩负着教书育人的重任，而且更是学生
健康成长的引路人。班主任能够与学生产生心灵的共鸣，学生才会亲其师信其道，工作才会取得一定成效。这不仅需要班主任具有强烈的事业心，责任感，更需要班主任具备一定的组织管理能力和组织管理
学生的艺术。我的班级管理理念是:
用爱心赢得学生、用竞争带动管理、让班级成为学生健康成长的
乐园
一、用爱心赢得学生、“爱就是教育”，教师只有用自己的爱，才能与学生产生心灵的碰撞，才能达到超越人的自然属性而达到完美的
境界。任小艾老师也在本书中提出，教育不能没有感情，没有爱的教育，就如同池塘里没有水一样，不能称其为池塘;没有情感，没有爱，也就没有教育。教师对学生的爱和理解，可以使学生感到温暖、关怀，可以沟通师生之间的感情。总结多年做班主任工作的体会，我认为:
教师的爱应撒在学生集体中，教师的爱应插在学生的心坎上，包括对优等生的培育，对一般生的促进，对特殊生给予的特殊的关怀，
对后进生给予的偏爱。
导语：班主任只有对自己的事业要有激情，与时俱进，按照新课标的要求和素质教育教学的要求，一切以学生为主，对学生有热情和激情，才能在教育实践中提升教育理念、探索教育艺术，创建新时期的班级管理模式，使学生成为“德智体美劳”全面发展，素质得以全面提高的新时期的主力军。
班级管理新理念有哪些 篇1
(1)班主任宣言：以诙谐幽默的语言，激发学生的学习兴趣;
以知识的火炬，点燃学生求知的薪柴;以严谨细致的思维，教给学生处世的方法;以亲切温和的笑容，关怀学生的衣食住行。
(2)班主任宣言：以德育人，以理服人，以情感人，用爱关注并促进每一位学生的发展。
(3)班级理念：言传身教、厚德博学
(4)班级理念：育人为本、励志成才
(5)班主任宣言：点燃希望，燃烧激情，书写未来，走向辉煌!
从这个班走出的，不仅是知识的拥有者，事业的成功者，更是高尚品行的崇尚者!
(6)班级理念：以塑造学生人格为中心;以培养学生能力为目标;以洞察学生心灵为渠道;以引领学生进取为责任。
(7)班主任宣言：用心去爱我的每一个学生，使他们个个都成为有才、更有德的人。
(8)班主任宣言：我是阳光，使力量;如春风，似秋霜。不但要在学生内心世界打下一道靓丽的底色，更要让学生感受到生活的美好，人性的美好，学会做人，学会生存!
管理理念：慈中有严，严中有爱，启迪心灵，放飞希望。
一、把教学生做人放在首要位置 人们常说：“十年树木，百年树人”。教育不仅是教给学生知识，更重要的是教给学生做人的道理。因此教育要把德育放在首要位置，树立育人为本的思想，坚持教会做人比教会做学问更重要的原则，要引导学生先学会做人，后学会做学问，让他们学会做文明人，学会做现代人，学会做一个人格健全的人。真正做到“教书育人”的实质。 二、帮助学生树立自信心 子游曰：事君数，斯辱矣；朋友数，斯疏矣。对于郡主的进谏多了会得到侮辱，对朋友的劝告多了会疏远关系。学生得不到班主任教师的认可，教师一味的批评教育，不仅不思悔改，有的失衡心态，反倒给班主任教师增添了耻辱。正确的引导，发现其闪光点，并且积极的鼓励，以点带面的扩散优点，使学生内心自发的主动去扭转，摒弃那些错误的习惯。因材施教体现对学生的观察和了解，一个积极的心态离不开班主任教师孜孜不倦的教诲，把握时局，适当的时候说教会让学生悬崖勒马，反之，过分的指责会让学生一败涂地。 三、班主任要有渊博的专业知识 捷克教育家夸美纽斯认为：“教师孜孜不倦地提高自己，随时补充自己储备量”。作为一名班主任教师更需要不断学习，提高自身素质，时刻等待学生提出的为什么做解答。
摘要：
由于小学生年龄偏小，心智尚不成熟，认知能力与感受能力较弱，自制力也较差，就导致小学教师的管理工作开展具有一定的困难。因此就需要教师更新小学班级管理理念，充分尊重、理解学生，体现学生在班级管理中的主体地位，坚持以人为本的管理原则进行班级管理，从而为学生营造一个良好的学习环境。
一、小学班级管理的理念
（一）采用“爱的教育”管理学生
教师对学生的爱护与关怀，可以使学生感到温暖，从而促进师生之间交流互动，为教师顺利开展课堂教学打下基础。比如，对于自由散漫、没有礼貌的学生，教师可以对学生进行细致观察，关注学生的言谈举止以及性格特征，然后与其进行交谈。在交谈过程中教师要充分的理解尊重学生，进而融入学生的思想世界，与学生进行深刻的情感交流，缓解学生的紧张情绪。教师对学生的关爱能够使学生变得积极开朗，从而建立一个平等和谐的师生关系，为学生今后的发展带来积极影响。
（二）班干部辅助管理班级
小学班级的管理不能只依赖于教师，还需要班级干部的协助才可以。班干部是班级中学生的榜样，是班主任的得力助手，并且班干部是通过学生采用“竞争上岗”的方式选举出来的，在学生中具有一定的威信，有利于班级管理的顺利开展。此外，让班干部对班级进行管理不意味着“放任自流”，教师一定不能袖手旁观，这样会使教师在学生中的威信逐渐丧失，不利于日后对学生的管理。
小学教师管理班级应遵循的原则：方向性原则、全面管理原则、自主参与原则、教管结合原则、全员激励原则。
1、方向性原则，就是指班级管理工作必须坚持正确的方向，用正确的思想引导学生。班主任作为全面负责一个教学班学生的思想、学习、健康与生活等工作的教师，在思想上必须坚持正确的立场。
2、全面管理原则，班主任在进行班级管理时，并不能只是注重学习，而应该面向全体，从整体着眼。在管理过程中，兼顾班级的组织建设、制度、教学、活动等多个方面。
3、自主参与原则，班主任在发挥自身的主导作用、进行常规管理的同时，也应发挥学生的主体作用，是班级成员在班集体的正确决定和承担责任的前提下，参与班级全程管理，发扬管理民主。
4、教管结合原则，是指把班级的教育工作和对班级的管理工作辩证地统一起来。具体地说，就是班级管理者对学生既要坚持正面引导，耐心教育，又要凭借必要的规章制度要求学生，约束其行为，实行严格的教育管理。只有这样，才能获得教育的实际效果。
5、全员激励原则，激励含有激发动机、形成动力的意思。它能使人产生自觉行为，形成一种推动力、自动力。所谓全员激励，是指班主任应发挥发展性评价的作用，激励全班每个学生，充分发挥他们的智力、体力等各方面的潜能，实现个体目标和班级总目标。
以上就是小学班主任管理理念的全部内容，班主任工作是“以人为本”。著名教育家魏书生的教书育人之道是：他的班级，人人有事做，事事有人做，学生能做的班干部不做，班干部能做的老师不做。只有这样才能调动所有学生的积极性，这就是“以人为本”的核心理念。
