幼儿园事业编？幼儿园老师有编制，属于事业编制。其工作内容有：1、负责本班幼儿的安全，严格执行安全制度；2、制定教育工作目标、计划，并组织实施；3、指导和配合保育员管理幼儿的生活和幼儿卫生保健工作。在编教师拥有的编制为事业编，那么，幼儿园事业编？一起来了解一下吧。
幼儿园编制属于事业编制。
幼儿园老师编制是事业编，教师是教育行业的从业人员，在编教师就属于事业编制，不管是幼儿园的老师，还是小学以及中学的老师，只要是在编的教师就属于事业编制。如果是不在编，则属于临时聘用，并不属于事业编的范围。
幼儿园的教师，通过考编的方式，通过了考试，正式被录用，并且在编，又被称作是事业编制，可以享受事业单位的福利制度、政策补贴等等。教育行业属于社会公益性的内容，幼儿园的教师一旦被录用之后，一般情况下会签订5年一期的录用合同。
如果仅仅是考了教师的资格证，但是没有考编制，是暂时的，在幼儿园或者是学校里面工作，则属于临时聘用的合同工，不属于正式的编制范围里。只需要签订相关的合同即可，不享受事业单位的福利制度。
幼儿园教师编制的优势
1、社会地位高，国家编制教师好处是众所周知的，工作稳定有保障，其中有3个月的寒暑假，假期时间长，福利完善，在社会上也有地位，工作对象单纯并且充满童趣，还有实现自我价值的平台，推动社会进步的职责，促进全员幸福的使命等丰富内涵。
2、幼儿园教师福利待遇高，幼儿园教师工资每月一般在4000-6000元（含五险一金），有编制的教师除了获得自己的个人工资之外，还会获得津贴补助、带薪休假等一系列的福利制度。
幼儿园编制报考条件如下：
1、年龄在30周岁以下。
2、具有适应幼儿教师岗位要求的身体条件和心理素质。
3、具有幼儿园教师资格证书并且具有国家承认的大学专科及以上学历或学前教育专业毕业。
4、具有良好的品行与履行幼儿教师岗位相适应的职业道德素质。
5、普通话证书必须达到二级甲等及以上水平。
幼儿教师是负责教育学龄前儿童的人员，其还需额外需要具备以下条件和能力：
1、执着事业心。
2、自信自尊。
3、良好形象。
4、爱心和童心。
5、沟通、组织活动和自学的能力。
幼儿园考编制教师的优点：
1、幼儿园考编制，教师可以享受事业单位的待遇补贴，能够享受带薪休假、职称工资、补贴等等。有编制的教师，自己的工作有保障，而且很稳定。可以根据自己的工作需要进行调动。退休之后还可以获得相应的社保和职业年金。
2、考幼儿园教师编制的制度比较严苛，但是幼儿园工作确实是一份比较稳定的工作。所以学习师范专业的考生是很有必要去考编制的，尤其是学习学前教育的学生。
教师属于教育行业，教育行业属于社会公益项目内容，因此教师是属于事业单位编制，在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员13。
幼儿园教师编制需要考生拥有幼师中专以上学历、普通话二级乙等以上。幼师编制招考单位的要求有很大的差别，不同的单位要求不一致，因此考生报考时需仔细核对招聘要求，以免出现问题。
