目录培训的优点和缺点总结 线上培训怎么做 线上培训要求 培训机构线上培训实施方案 线上培训的优势和不足
线上培训如下。
Zoom是一款十分强大且简单易用的，后轻轻一点即可开始使用。无唯逗论是在飞机上、车里、家中还是办公室内，在任何地方都可以使用Zoom。场景支持在线会议、培训教学、技术支持等，最多可1000方参与。
酷学院数字化企业培训,针对中大型企业在线企业培训，提供员工elearning搭建、满足企业线上培训、新员工培训、在线培训考试、企业内训等。
酷学院作为酷渲科技旗下的企业学习产品，通过“+内容+运营一体化”、“业务一体化”、“业务流程一体化”和“业务模式一体化”等四个“一体化”理念，先后为数十万家企业客户、2000万用户提供企业学习解决方案。
平安知鸟是中国平安集团倾力打造的移动学习,为企业解决人型散才内训瓶颈,提供员工职业教育,助力企业业务发展。
4让企业拥有自己的企业大学。小鹅通企学院，六大特色模块解决企业培训难题。接入办公场景，让培训流程变得高效。连接微信/企业微信/钉钉等办公场景。小鹅通企学院无缝衔接微信、企业微信、钉钉等多种办公场景，无需来回切换各种， 让培训直接落地到工作中，指租卖降低企业培训门槛。
腾讯乐享，一站式企业社区，凝聚腾讯十年企业管理经验与精华，通过文档、课堂、考试、学习地图、直播、论坛、乐问、投票、活动、祝福、积分和证书等核心应用，满足企业知识管理、学习培训、文化建设和企业沟通等多元化需求，提供全行业、多场景解决方案，助力企业数字化管理升级。
在网络上统一授课。线上集羡困中培训就是指在网络型举上，将所有人员集中在一起进行统一授课卜派碧。线上就是以多媒体设备为媒介的网络上。培训就是指培养授课。
企慧通根据大方向，将培训行业分为三个阶段。
公开课、课程辅助
引进培训机构内训
案例分享，积累经验
通常的传统培训方式都迅旦搜停留在表层，如听讲座、经验分享迟耐、课程打卡等。更多的是亩历 起到知识普及的作用，做到的都是一些字面的概念知识。未来，培训应该要融入业务中去。在线培训跟业务发展的核心离得越近，说明价值越高。
这个时候一个成熟的培训能充当一个良师，告诉你自己现在是在哪一个阶段，自己哪方面是薄弱的，你应该怎么做才能提高自己的潜能，到达一个高度应该做些什么工作。这就用到了企业培训考试，向每个人提供专属学习地图，让你在升职道路上不断闯关达到终点。
随着互联网和通信技术的快速发展，在线培训搜棚的教育模式掀起了一股新的风潮。
在线考试培训也在不同领域以不同形式被应用，像企业使用在线培训进行员工培训，高校使用在线考试培训进行课程学习，培训机构使用在线培训建设网络学院等。
如今，在线培训一般分为以下几种模式：
一、学习型组织
学习型组织是通过培养整个组织的学习氛围，充分发挥员工的创造性思维和能力，从而建立起来的一种人性化的、能持续发展的组织。这也是学习型组织的理想状态和发展方向。
在线培训提供完善的组织路径定义，可以针对组织路径自上而下授权进行培训学习，从集团到公司，从公司到部门、岗位、员工进行授权安排，使得整个组织的人员全部参与课程培训学习，助力了企业的人才培养。
二、混合式培训
混合式培训，也叫O2O培训。这是互联网发展下的新生产物，是将线下的教学与互联网结合，让互联网成为线下教学的一种学习培训模式。它将传统学习方式轿漏羡的优势和在线培训的优势结合起来了，线下老师的正确引导、面授教学并主导学习过程，线上通过互联网发挥学员学习过程中主动性、积极性闭拍以及创造性。
三、自由学习
将短小精悍的课件资源，如 、文档、文章通过在线学习的方式，让学员通过碎片化时间进行的在线学习，从而达到随时随地学习目的。使用在线培训发布培训课程，只需：
第一步，创建课程，给课程命名，填写分类、有效时间、课程简介等基本信息，从免、免+口令、安排学习三种学员参加学习的方式中选择一种，并设置学员需要填写的身份信息内容。当然，还可以填写课程须知、课程目标等内容，这些信息内容将会在学员进入课程学习时进行展示。
第二步，点击“创建课程章节”进行课程结构设计，然后往每个章节中添加图文、、文档等课件内容。
第三步，设置课程完成条件、学时、学习终端、答疑讨论等配置项，发布在线课程。
企业线上培训有哪些呢？在这分享5个。
1、问鼎云学习
推荐理由：创新度高，企业可定制，大中型企业客户覆盖广；
介绍：为客户提供数字化企业学习解决方案服务，其中包括：SaaS服务、内容解决方案服务、数字化企业学基漏习咨询和运营服务，是企业培训领域的创新型公司。
服务企业类型：全企业客户类型
服务企业客户：主要服务大中型企业、包括：小米、美的、华为、绿城、美赞臣、民生银行、德邦、格力等。
优势：一站式覆盖企业培训全场景，覆盖全行业客户，大中型企业覆盖广；打造企业数字一体化，专业、安全、稳定、互联；
不足：价格相对较高，大部分客户来自大中型企业；
2、知学云
推荐理由：特定行业较好的选择之一；
介绍：为政企客户提供数字化学习整体解决方案的服务商，公司主要针对企业提供网上授课，是优秀的企业在线学习、考试、课堂直播的云学习。
服务企业类型：政企客户（原因大家都懂）
服务企业客户：国家电投、中国烟草等；
优势：大部分为政企个性化定制；功能较为轻量化；
不足：企业课程资源相对较少；功能丰富度有待提升；
3、时代光华
推荐理由：特定行业比较好的选择之一；
介绍：业务包括：在线学习纯锋唯、线下公开课、课件、移动学习、考试、企业培训、管理课程等；一站式学习甄选课程，助力企业实现人才赋能， 建设数字时代学习型组织。
服务企业类型：中大型企业 （小企业不建议选择）
服务企业客户：金科地产、明珠家具、运满满、英孚教育等。
优势：主要服务于医疗、金融、房产、建筑行业，垂直度较高；以及服务模式流程化、固定化；
不足：价格相对较高，只服务于大中型企业；升级比较缓慢；
4、酷学院
推荐理由：产品体验好，价格性价比有优势；
介绍：专业提供企业培训,支持企业员工线上培训、测训一体、入职培训、线上培训考试、在线考试、移动学习、企业内训等。
服务企业类型：中大型企业
服务企业客户：华联超市等
优势：价格有优势；产品界面体验好
不足做培：产品团队人数较少，后期需求满足一般；
5、职行力
推荐理由：垂直行业比较好的选择之一；
介绍：职行力是以大数据、云计算等技术，专注于企业人效运营的互联网企业。通过提供具有口袋师傅、口袋智库、口袋直播等一体化智能运营，对企业全体员工能力、执行力、意愿度的智能运营。
服务企业类型：零售行中大型企业
服务企业客户：宝岛、美诺餐饮等
优势：专注连锁零售行业；专注于提升企业绩效；
不足：产品售后交付周期一般；
