湖南科技大学人事处?刘泽文,男,湖南安仁人,是湖南信息职业技术学院计算机工程系的一名教师,同时担任人事处副处长。他拥有丰富的教育背景,1998年从湘潭师范学院(现湖南科技大学)物理系本科毕业,获得理学学士学位;而在2008年,他又在长沙理工大学计算机与通信工程学院攻读研究生,以工学硕士学位毕业,那么,湖南科技大学人事处?一起来了解一下吧。
各位学弟学妹,学长带大家了解一下咱们学校的情况,希望对大家能有帮助。
招聘信息:
中南林业科技大学在湖南省人力资源和社会保障厅指导监督下,学校成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设学校人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学校纪委办公室、监察专员办公室全程参与监督。
招聘条件:
一、具有中华人民共和国国籍。
二、遵守中华人民共和国宪法和法律。
三、具有良好的品行和职业道德。
四、具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准。
五、适应岗位要求的身体条件。
六、岗位所需要的其他条件。
招聘岗位、计划:
此次招聘岗位5个,招聘计划27名,均为专业技术岗位。
报名方式:
网上报名,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。
1、首先登陆湖南科技大学官网,选择信息门户,输入账号密码后登陆。
2、点击左侧栏的一卡通系统。
3、进入之后点击左下角的卡挂失。
4、输入查询密码后即可挂失,密码默认为身份证后六位。
校园卡:
持卡人分为教工卡、学生卡、普通卡(统称校园卡)。教工卡、学生卡印有照片和个人身份信息,具有身份识别、管理与消费功能;普通卡不印个人信息,根据持卡人身份具备相应功能;仅在校园内使用。
持卡人分类:
1、教工卡:在人事处正式签订聘用合同的各类在编、在岗教职员工,离退休教职工。
2、学生卡:在教务处、研究生处注册,取得本校正式学籍的全日制在校学生。
3、普通卡: 民族预科学生(预科期间);人事处造册发放工资的临聘人员、人事处同意聘请来校工作的学者专家;学校服务外包企业员工、驻校干警;学校组织的各类培训班学员;长期在校服务的需在校就餐的人员等。
长沙理工大学杨华峰现为长沙理工大学管理学教授,技术经济及管理硕士点学科带头人,企业管理、技术经济及管理、工商管理(MBA)专业硕士生导师。
一、个人简历
杨华峰,男,汉族,中共党员。1964年7月出生,湖南汉寿人。管理学博士,工商管理博士后。注册咨询师。湖南省“企业战略管理与投资决策研究基地”首席专家;湖南省“循环经济研究基地”方向带头人;湖南省教育厅重点学科企业管理方向带头人;湖南省市场营销本科特色专业建设主要负责人。现为长沙理工大学管理学教授,技术经济及管理硕士点学科带头人,企业管理、技术经济及管理、工商管理(MBA)专业硕士生导师。
1987年毕业于北京师范大学经济学专业、经济学学士;1993年毕业于清华大学技术经济专业、工学硕士;2006年毕业于南京理工大学管理科学与工程专业,管理学博士;2010年武汉大学工商管理博士后出站。1999年,美国Lock Haven大学作访问学者半年。
1987年毕业至今,一直在高校从事教学、科研和管理工作。2001年至今,曾任学校人事处处长、师资管理处处长、管理学院党总支书记,现为学校审计处处长。
2001年9月被湖南省组织部、省人事厅、省科学技术厅授予湖南省优秀中青年专家;2002年5月被授予湖南省首届优秀青年社会科学专家;2002年6月被湖南省社会科学规划领导小组、中共湖南省委宣传部确定为“新世纪湖南省首批青年社会科学研究人才百人工程”培育对象。
1978年10月至1983年8月湖南医学院医疗系医疗专业本科学习;
1986年9月至1988年11月湖南医学院内科学专业硕士研究生学习;
2001年9月至2004年6月中南大学湘雅医学院病理生理学专业博士研究生学习。
1995年7月任湖南医科大学湘雅医院副院长;
1997年12月任湖南医科大学科技处处长;
2001年1月任中南大学湘雅医学院副院长;
2005年11月任人事处处长;
2010年4月任中南大学党委常委、副书记(2010年7月兼任湘雅医学院院长。;2014年1月至2015年12月在广西壮族自治区桂林市挂职市委常委、副市长),
2016年1月任中南大学党委常委、常务副书记。
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2015湖南中南林业科技大学招聘66人公告
中南林业科技大学经过57年的建设和发展,现已成为一所涵盖理、工、农、文、经、法、管、教、艺等九大学科门类,具有博士后科研流动站、博士学位授予权和硕士生推免权、富有特色的多科性大学。学校现设21院1系1部,拥有5个博士后科研流动站,5个一级学科博士点,29个二级学科博士点,13个一级学科硕士点,74个二级学科硕士点,5个硕士专业学位授权类别,16个硕士专业学位授权领域。
根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》,结合我校工作需要,面向社会公开招聘工作人员,现将具体招聘方案公告如下:
一、组织领导
招聘工作在省人力资源和社会保障厅的监督指导下,学校成立公开招聘工作领导小组,公开招聘工作领导小组办公室设学校人事处,具体负责、协调组织招聘工作相关事宜,学校监察处全程监督。
二、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重综合能力和专业水平的用人原则,公开、平等、竞争、择优的招聘原则。
三、招聘基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律;
2、具有良好的品行和职业道德;
3、符合招聘岗位所需的学历学位、专业、年龄、身体条件及其他条件;
4、应聘人员须在2015年8月31日前取得毕业证和学位证,港澳学习、国外留学人员须在此之前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证报告。
以上就是湖南科技大学人事处的全部内容,刘泽文, 男,湖南安仁人。1998年6月本科毕业于湘潭师范学院(湖南科技大学)物理系获理学学士学位,2008年6月研究生毕业于长沙理工大学计算机与通信工程学院获工学硕士学位,计算机应用技术研究方向。现任湖南信息职业技术学院计算机工程系教师、人事处副处长。