目录天津私立初中学校招聘教师 天津民办中学招聘民办教师 天津民办学校招聘信息 天津私立学校招聘2023 天津市私立小学招聘教师公告
获得天津市私立中小学教师招聘信春孙息方法：天津困指师范大学教师专场招聘会
每年天津市的市内六区学校都会到天津师范大学开教师专场招聘会，大概在11月末。市五所学校的招聘信息在们学校的主页上，是扒尺链11月份或是12月份。
为进一步拓宽选人用人渠道，确保我校2023年招聘工作顺利进行，依据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)、《市教委关于进一步规范直属事业单位公开招聘工作的意见》(津教委规范〔2017〕2号)等文件精神，制定以下招聘工作实施方案。
一、学校简介
天津市新华中学，始建于1914年，初名天津私立圣功女学校，1973年定名为新华中学。
学校为完全中学，财政全额拨款事业单位。
1978年成为天津市教委直属重点中学，其后学校跨越式发展，已成为天津市首批示范高中校，获评中华百年校、中国百强中学、全国最具办学特色示范校、全国中小学心理健康教育特色校、全国足球特色校、天津市特色鲜明学校、首批市级品牌高中培育学校。
现今，新华中学集团化办学规模不断扩大，教师队伍建设蒸蒸日上，拥有全国五一劳动奖章获得者、全国优秀教师、国培专家、正高级教师、特级教师、天津市未来教育家奠基工程教师、天津市学科领航教师、市区级学科带头人等骨干教师百余人。
百年新华，立枣大嫌德树人。
新华中学正在打造“新华品牌学校”，秉承“办大气教育 建精致校园”办学理念，强化“养正育才 发展优长”办学特色，打造“精通业务、教学严谨、热爱学生、为人师表”教师队伍，构建“养正-培优-扬长”课程体系，培养“心志高远、品学兼优、温文尔雅”高素质复合型人才。
近年来，我校已处于天津领先、区域领军位置，科技国际大赛披金戴银，艺术社团全国问鼎，学科竞赛数百余人市级翘楚，40余人入选天津市代表队，10余人全国夺魁，更有佼佼者国际奥赛折桂。
今日新华已是天津基础教育的一张耀眼名片。
二、招聘原则
我校2023年招聘工作坚持按需设岗、按岗招聘的原则;坚持公开公平、竞争择优的原则;坚持德才兼备、任人唯贤的原则。
三、招聘岗位及人数
我校2023年拟招聘专业技术人员7名。
具体岗位为中学物理、化学、数学、思想政治、音乐、体育与健康教师、图书馆员各1人。
详见附件1《2023年天津市新华中学公开招聘岗位计划表》。
四、招聘对象
符合岗位要求的应届高校毕业生。
(详见附件1《2023年天津市新华中学公开招聘岗位计划表》)
应届高校毕业生是指2023届的高校毕业生以及2021、2022年毕业后离校未就业可视同为应届高校毕业生的人员。
五、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守各项法律法规，具有良好的品行;
3.热爱教育事业，热爱教师职业;
4.具有正常履行岗位职责的身体素质和心理素质;无传染性疾病，无精神病史;
5.具有符合岗位要求的专业技能(专业范围参照教育部发布的专业目录)和工作能力;
6.应聘教师岗位人员须持有相应学科高级中学教师资格证书;
7.具仿型有岗位要求的其他条件。
(二)下列人员不得报考
1.现役军人;
2.在校在读的非应届全日制高校毕业生;
3.在以往公务员和事业单位公开招聘考试中，被认定为有考试作弊行为，在限考期限内的人员;
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
5.曾被开除公职的人员;
6.列入失信联合惩戒对象名单被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员;
7.有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘其他情形的人员。
(三)各岗位具体报考条件见附件1《2023年天津市新华中学公开招聘岗位计划表》。
六、招聘办法
本次招聘面向社会实行公开招聘，采取笔试(测试)、面试相结合的方式进行，具体程序如下：
(一)制定和上报招聘方案
我校在经过核准备案的岗位结构比例范围内，凳手根据岗位空缺情况，制定招聘方案，报上级主管部门审核、批准。
(二)发布招聘公告(2023年02月16日至2023年 02月24日)
招聘方案批复后，根据上级主管部门的统一安排，在天津市教育委员会网站()、天津市新华中学网站()及天津市新华中学微信公众号等媒体发布招聘公告，发布时间不少于7个工作日。
(三)报名、网上审核与缴费
1.网上报名(要求：教育经历应从高中起如实填写)
时间：2023年03月03日9:00 至2023年03月07日16:00 网址：天津市人才服务中心网站(/xhzx.tj.edu.cn/)公开招聘专栏公布，岗位招考计划数与报考确认人数的比例低于1:5时，减少或取消该岗位的招聘。
3. 打印准考证(2023年 03月10 日14:00 至2023年 03月12日17:00 )
进入笔试的人员在天津市人才服务中心网站(/www.cdgdc.edu.cn/)或天津市学位中心出具的学位认证报告;资格复审时尚未取得本科及以上阶段毕业证书及学位证书的2023届毕业生，须提供在读证明(加盖公章且包括：生源地，政治面貌，所学专业名称，在读学历阶段的入学、毕业时间或预计毕业时间等);
(3)2023届毕业生所在学校(院系)出具并加盖公章的毕业生推荐表;
(4)本科及以上阶段的成绩单(加盖学校公章);
(5)个人简历;以及简历中涉及到的各类证书原件及复印件(如：教师资格证书、专业技能水平或获奖证书等);
(6)报考岗位要求的其他佐证材料，如：未就业证明(包括但不限于社保证明)、个人承诺书原件等;
(7)应聘思政教师岗位人员须提供所在学校(或档案管理部门)出具并加盖党组织公章的政治面貌证明。
如(2)或(3)中已包含政治面貌的证明亦可。
以上材料我校审阅原件、留存复印件，复印件按以上顺序排列。
资格复审时间：具体安排详见当时学校的通告。
资格复审地点：天津市河西区马场道99号，天津市新华中学院内;
3.面试(具体面试缴费安排及准考证打印时间在报名网站上进行通知)
资格复审合格的面试人员通过报名网址缴纳面试费用并打印面试准考证。
面试分两个阶段进行：
面试第一阶段：
体育教师岗位面试第一阶段测试内容见附件2《2023年天津市新华中学体育教师岗位面试第一阶段测试内容》。
其他学科教师岗位面试第一阶段是说课(或试讲)及现场答辩，主要测评应聘人员实际教育教学能力，应聘人员进行现场说课(或试讲)，然后回答考官提出的相关问题，由考官根据说课(或试讲)表现和答辩情况给出分数;
图书馆员岗位面试第一阶段是现场答辩，主要测评应聘人员的专业能力、职业素养及应急应变能力等，由考官根据现场答辩情况给出分数。
面试第一阶段成绩总分为100分。
面试第一阶段成绩与笔试成绩按5:5比例加权计算成绩，由高到低排序，按岗位招聘人数不少于1:2的比例确定进入第二阶段面试的人员。
未参加第二阶段面试人员，面试第二阶段成绩记为0分。
面试第二阶段：
学科教师岗位是进班授课和组织实施教育活动。
(1)进班授课。
应聘人员根据授课内容，面向学生群体现场教学，由考官根据教学情况给出分数;
(2)组织实施教育活动。
应聘人员面向学生群体，组织现场主题教育活动，由考官根据整体情况给出分数。
图书馆员岗位是现场实际操作考察，主要测评应聘人员的专业技术等能力。
面试第二阶段成绩总分为100分。
面试第一阶段成绩与第二阶段成绩按6:4的比例进行加权计算面试总成绩，面试总成绩为100分，60分为及格线，不到及格线的，无法进入下一应聘环节。
面试总成绩相同的，以第二阶段面试成绩高者排前。
4.计分
面试结束后，按照笔试、面试总成绩5:5的比例进行加权计算综合成绩，笔试成绩、面试成绩、综合成绩均保留2位小数点。
综合成绩60分为合格，合格者按成绩由高到低排序，综合成绩达不到合格的，无资格进入下一招聘环节。
综合成绩相同的，以面试总成绩较高者排前。
面试结束后7个工作日内，通过学校或报名网站公布成绩(笔试成绩 、面试第一阶段和第二阶段成绩及综合成绩)。
(五)体检
根据应聘人员综合成绩，按照岗位招聘计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。
当应聘人员综合成绩出现并列，造成进入体检人数超过岗位聘用计划数的情况，按照面试总成绩高者优先的原则确定进入体检人员;若面试总成绩仍并列，则笔试中专业知识成绩高者优先。
体检在我校指定的综合性医院进行，体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。
对因应聘者本人自动放弃或非因组织原因不参加体检或体检不符合要求等原因产生的职位空缺，将依据应聘者综合成绩由高分到低分依次递补，当综合成绩出现并列，按照面试总成绩高者优先的原则确定递补人员;若面试总成绩仍并列，则笔试中专业知识成绩高者优先。
(六)考察
对体检合格人员按有关规定组织考察。
考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况。
在上述考察中应聘人员的个人素质和能力需达到学校各项工作的管理要求。
考察结束后，将考核结果形成书面材料。
对考察不合格、自愿放弃考察，或其他情形导致的拟聘岗位空缺，按照规定程序和时限，依据应聘者综合成绩由高分到低分依次递补，当综合成绩出现并列，按照面试总成绩高者优先的原则确定递补人员;若面试总成绩仍并列，则笔试中专业知识成绩高者优先。
(七)公示
我校根据笔试、面试、体检、考察情况确定拟聘用人员名单，并在招聘公告发布范围内公示，公示期为7个工作日。
公示期间接受社会举报。
公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(八)聘用
拟聘人员须按学校规定时间完成报到手续(特殊情况需经学校同意，延期最多不超过规定时间3个月)。
学校与受聘人员签订聘用合同。
受聘人员实行试用期制度。
试用期包括在聘用合同期限内。
试用期考核合格的，予以正式聘用;试用期考核不合格的，取消聘用。
未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证、报到证或未在规定时间内报到者，学校将取消其聘用资格。
如有拟聘人员自愿放弃聘用或其他情形导致招聘岗位空缺，依据应聘者综合成绩由高分到低分依次递补一次。
(九)其他
因不可抗力因素导致笔试、面试、体检、考察等时间安排有所调整的，新调整的工作时间至少24小时前在天津市教育委员会网站()和天津市新华中学网站()公开招聘专栏另行通知，请应聘人员密切关注。
凡因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。
七、纪律与监督
(一)我校公开招聘工作人员实行回避制度。
学校负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及可能影响招聘公正的情况，实行回避。
(二)我校2023年招聘工作主动接受社会和上级监督，保证招聘工作的公开、公平、公正，坚决制止下列违反公开招聘纪律的行为：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5.学校负责人员违反规定私自聘用人员的;
6.违反招聘规定的其他情形的。
(三)对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分;对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。
咨询时间：工作日上午8:30—11:30，下午14:00—17:00
监督电话：(022)23285967—8009
天津市新华中学
2023年2月
附件:1.2023年天津市新华中学公开招聘岗位计划表
2.2023年天津市新华中学体育教师岗位面试第一阶段测试内容
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>>> 2021天津各区教师招聘公告汇总
>>> 「4月」2021天津教师招聘考试公告及公示汇总（持续更新）
>>> 2021天津市自立中学教师招聘49人笔试准考证打印（5月19日-22日）
一、学校简介
天津市自立中学是隶属于河西区的一所非营利性民办完全中学。学校创办于1995年，2008年改制为民办学校。学校占地面积28亩，建筑面积近万平米，各类设施设备齐全。依托第四中学的丰厚教育教学资源，成功打造自立中学品牌。目前初中部有20个教学班，高中部有12个教学班，学生人数1430人。
自立中学建校26年来，传承第四中学的办学理念，积淀形成“仁爱、正直、勤奋、坚韧”的自立精神，以“勤学、自立、成才、报国”为校训，办人民满意的学校。近年来，学校办学条件得到进一步改善，办学质量得到进一步提高。着力培养高素质、德智体美劳全面发展的优秀人才，以“校风正、学风浓、质量高”受到社会的广泛赞誉，是天津市一流的民办学校。
二、招聘计划
为进一步提升学校办学品质，广聚天下英才，充实到我校教师队伍中来。经学校理事会研究决定，自立中学启动2021年招聘工作肆茄悔。坚持公开、公平、公正、择优录取的原则;坚持以实际教育教学能力为考察重点;通过考核，诚聘热爱教育事业、德才兼备的优秀人才加盟，进一步打造我校在全市民办校中的优质品牌。
经研究决定，2021年自立中学拟招聘学科教师及校医共计49人。其中语文6人、数学6人、英语6人、物理3人、化学3人、生物3人、历史3人、地理3人、政治3人、体育6人、音乐2人、美术2人、信息裂正1人、心理1人、校医1人纳衫。
三、招聘范围及条件
1.招聘范围：招聘年龄35周岁以下(截至到报名日期)，全日制普通高等院校本科学历及以上学历，具有相应资格证书。教育教学经验丰富、有突出业绩者年龄可适当放宽到40岁。
2.应聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守各项法律法规，具有良好的品行。
3.热爱教育事业，爱岗敬业，恪守职业道德，具有开拓精神、奉献精神和团队精神;愿在民办教育领域长期从教。
4.具有全日制大学本科及以上学历和相应学位，具有相应的教师资格证书，年龄在35周岁以下。(教育教学能力强，有突出业绩者可适当放宽到40岁)
5.具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史。
6.具有符合岗位要求的专业资格和工作技能。
(二)下列人员不得报考
1. 曾被开除公职的人员。
2. 因犯罪受过刑事处罚的人员。
3. 在以往公开招聘考试中，被认定有考试作弊行为的人员。
4. 全日制在读非应届高校毕业生。
5. 现役军人。
6. 有法律规定不得参加事业单位公开招聘其他情形的人员。
7. 被依法列入失信联合惩戒对象名单人员。
(如若有以上情况且参加报名者，一经查实将直接取消报考资格)
四、招聘办法
(一)报名
报名时间(2021年5月6日9:00-5月10日17:00)
本次招聘采取网上报名的方式进行，应聘人员直接在天津市人才服务中心网站(http://www.tjtalents.com.cn)报名。报名时学历应从高中起如实填写。每一位应聘人员限报1个招聘岗位。
(二)网上审核与缴费
笔试缴费时间：(2021年5月6日9:00-2021年5月11日17:00)
应聘人员提供的报名申请材料应当真实、准确，提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报考资格。造成损失由个人负责。通过网上审核的应聘人员请到报名确认并缴费，逾期未办理缴费手续，视为无效报名且自动放弃下一环节资格。
(三)笔试
打印笔试准考证时间：(2021年5月19日9:00至5月22日17:00)
笔试时间：2021年5月23日(具体时间见笔试准考证)
笔试成绩公布时间：2021年6月1日9:00
考试时考生需持身份证原件、准考证于规定时间到相应地点参加笔试，缺少上述任何一个证件均不得参加考试。未按时参加笔试视为本人放弃应聘。
笔试科目为专业测试，满分为100分，笔试内容不指定参考用书。
笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招聘人数与参加面试人数1：3的比例确定面试人员。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进入面试。
(四)资格审核：
资格审核时间：(拟定于2021年6月2日9:00-2021年6月3日17:00)
请进入面试的应聘人员携带以下材料的原件和复印件进行资格审核：
在校应届生：在校证明、推荐表、户口本、身份证、教师资格证书、英语等级证书、大学成绩单;
已毕业人员：学历证明、身份证、教师资格证书、户口本、无违法犯罪记录证明。
面试及之后相关工作另行通知。
五、体检
体检在我校指定的综合性医院进行，体检项目和标准参照国家统一规定的公务员录用标准和规程执行。遇体检不合格等情况，学校将按综合成绩由高到低递补。
六、聘用与待遇
1.工资待遇
应聘合格者，工资、绩效参照公立校薪资体系执行，多劳多得、优质优酬。依照国家规定上五险一金，享受国家法定节假日、寒暑假带薪休假。
2.劳动合同
受聘人员签订正式劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，实行试用期制度。试用期包括在合同期限内。试用期满考核合格的，继续聘用;试用期满考核不合格的，解除合同，取消聘用。
3.日常管理
自立中学负责对聘用人员进行日常管理、考核。
六、学校地址和电话
学校地址：河西区爱国道5号
咨询电话：(022)28323157
联系人：陈主任、任主任
本次招聘最终解释权归天津市自立中学。
天津市自立中学招聘领导小组
2021年5月6日
翔宇中学高中部还是很一般的学校，生源不好，因为地处郊区，孩子们都不爱去，同样原因导致老师师资力量不太好宏行。最蔽陆哗终导致升学悉腔率不好
你最好去百度贴吧 天津翔宇学校吧咨询，会有专人为你详细说明。
天津市南开翔宇学校（原名南英学校）成立于1994年，为纪念周恩来特此命名（以周恩来的字“翔宇”来命名）。
学校设有高中部、初中部、小学部和国际部。[1]2014年学校与天津南开中学分离。南开翔宇学校是南开校友总会成员。天津市委书记张立昌同志曾高度评价南开翔宇学校是"一所原汁原味的南开学校"。
1997年时任国务院总理朱镕基在给南开中学团衡搏委学生会的信中谈到：“南开中学为中国的革命事业和建设事业，为科学技术进步培养了大批优秀人才，英雄辈出，功不可没”。南开翔宇学校是依托于南开中学的一所学校。咐竖祥 南开翔宇学校自建校以来在天津市教委和南开区教育局的领导下，取得了长足的发展，办出了自己的特色，成绩显著，在社会上享有很高的声誉，办学效果十分突出。市委书记张立昌同志曾高度评价南开翔宇学校是"一所原汁原味的南开学校"纤陵。
