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山东职业学院招聘,山东职业学院招聘教师2023

  • 中专
  • 2023-06-01
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  • 山东职业学院人事

    招聘范围和条件

    (一)具有中华人民共和国国籍;

    (二)遵守宪法和法律;

    (三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

    (四)招聘岗位要求的仔大专业、学历学位、技能等段戚厅条件;

    (五)硕士研究生年龄一般应在40周岁(1978年11月25日以后出生)以下,大学本科生年龄一般应在35周岁(1983年11月25日以后出生)以下;

    (六握隐)具备招聘岗位所需的其他资格条件

    在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。

    报考“面向残疾人”定向招聘岗位的,应聘人员须持有有效期内的第二代《中华人民共和国残疾人证》,生活能够自理,无全身性、进行性疾病,并符合招聘岗位的要求,能正常履行岗位职责。

    有下列情形之一的不能应聘:(1)在读全日制普通高校在校生,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;(2)现役军人;(3)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;(4)法律规定不得聘用的其他情形的人员。

    招聘岗位对工作经历有明确要求的,应聘人员需提供相应的工作经历证明,工作经历年限按足年足月累计,以2019年11月25日为截止日期。

    济南十大专科学校

    你好

    报名时间为:2019年11月25日9:00- 11月28日16:00

    查世明做询时间:2019年11月25日11: 00-11月29日16:00

    缴费时间:2019年11月26日-11月30日。

    缴费确认时间:2019年12月1日。

    笔试搜衡时槐敏间:2019年12月7日上午9:00-11:30

    山东劳动职业技术学院招聘

    山东水利职业学院是一所省属公办全日制普通高校,是以水利为特色,以工科为优势的高职院校,具有60多年职业教育办学历史。学院始终坚持“以人为本、以水为魂”的办学理念,秉承“上善若水、海纳百川”的校训,遵循“水利特色、工科优势、凝练品牌、强化服务”的办学思路,确定“立足水利、面向社会、服务一线”的办学定位,是全国优质水利高等职业院校建设单位、全国首批水利高等职业教育示范院校、山东省优质高等职业院校建设单位、山东省首批技能型人才培养特色、全国现代学徒制试点单位、山东省高校就业工作优秀院校和山东省德育工作优秀高校。学院荣获“全国水利行业技能人才培育突出贡献奖”“全国职业院校魅力校园”“全国水利职工教育先进集体”“山东省高校体育优秀单位”“山东省校企合作一体化办学示范院校”“山东省教育信息化示范单位”“山东省节水型高校”等荣誉称号。

    二、招聘岗位和人数

    根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2022年省属事业单位公开招聘工作人员有型告关问题的通知》(鲁人社字〔2021〕18号)要求,结合工作需要,我院拟面向社会公开招聘具有博士研究生学历的中级专业技术岗位工作人员13名。具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

    三、招聘条件

    (一)基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守宪法和法律;

    3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

    4.具备招聘岗位要求的专业或技能条件;

    5.具备招聘岗位所需的其他条件;

    6.中级专业技术岗位工作人员,要求年龄在45周岁以下(1976年5月12日以逗李后出生);

    7.符合山东省省属事业单位公开招聘工作人员的其他规定和条件;

    8.现役军人、在读的非2022届毕业生,不得应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

    (二)岗位条件

    具体岗位及条件详见《山东省事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

    四、招聘程序

    (一)发布招聘信息

    通过省水利厅网站(http://wr.shandong.gov.cn)和山东水利职业学院网站(http://www.sdwcvc.cn)按规定面向社会发布招聘信息。

    (二)报名与资格审查

    1.个人报名

    报名时间:此次招聘岗位为长期招聘岗位,报名时段随时接受报名,自简章发布之日起3个工作日后,学院根据岗位报名情况,分批次集中组织面试、考察、体检等程序,岗位招满即止,未招满岗位报名有效期至2022年12月31日。

    报名方式:应聘人员一律以电子邮件的形式报名。应聘人员要严格按照岗位条件要求,如实填写并提交报名材料。报名材料如下:

    (1)全日制普通高校2022届毕业生应聘的,提交身份证、学校核发的就业推荐表的原件扫描件,须在2022年12月31日前取得国家承认的学历、学位证书原件并及时提交我处。

    (2)其他人员应聘的,提交身份证、国家承认的学历学位证书的原件扫描件,《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》《教育部学位与研究生教育发展中心认证报告》的原件扫描件,留学归国人员还需提交教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、成绩单、成绩单翻译件(由专业翻译机构盖章)等材料的原件扫描件,对暂未取得学位认证的留学归国人员,允许后报名考试,并应于2022年12月31前取得学位认证。证书原件至少于面卜指明试前三天提交我处。

    (3)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员,经本人书面,招聘单位同意,可在进入考察范围人员名单公布之日起10个工作日内提交,否则视为放弃。

    (4)本人签名后的《山东水利职业学院公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信书》原件扫描件。原件至少于面试前三天提交我处。

    上述报名材料均需为office97-2003格式,分别以附件形式逐个上传至电子邮件,附件不得压缩打包。电子邮件的主题格式为“应聘岗位名称-姓名-所学专业-学历-学位-毕业学校”,如:教师1-李强-日语语言文学-博研-博士-山东大学。将上述规范填写的电子邮件发送到报名专用电子邮箱:sdsyrsc@shandong.cn。每人限报一个岗位。报名人员在招聘单位资格审查前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。招聘单位审查通过,报名信息不能更改。

    报名人员须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。

    2.资格审查

    对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写,提交个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消其资格。应聘人员在整个招聘期间须保持通讯畅通,通讯方式如有变动,要及时与学院组织人事处联系。本次招聘的简章、面试、资格审查、体检等通知均通过学院发布,请考生自行关注查询,因个人原因未及时查看通知消息而影响报名或考试的,后果自负。

    (三)考试

    根据省属事业单位公开招聘的有关规定,面向博士研究生的中级岗位,考试采取简化程序直接面试的方式进行,面试成绩即为考试总成绩。

    面试采用试讲、答辩的方式进行,试讲成绩占面试成绩的60%,答辩成绩占面试成绩的40%。试讲主要考察面试人员从事教育教学工作的基本素质和技能,试讲内容为应聘专业主干课程;答辩主要考察面试人员的专业知识、业务能力及对专业建设的规划、目标等,面试总分为100分。设定面试合格分数线70分,达到合格分数线的方可进入考察、体检范围。

    本次招聘分批集中面试时间通过学院和电话另行通知。

    (四)考察和体检

    根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1.5的比例,确定进入考察体检范围人选。

    考察根据实际情况,采取核对材料、查阅档案、访谈等形式进行,主要考察应聘人员思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求,对考察对象的档案进行严格审核,重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题进行认真调查,问题未查清并处理到位的,不予办理聘用手续。

    体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)>及公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。应聘人员按照规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

    应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对自动放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺,从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

    (五)公示聘用

    对考试、考察、体检合格的拟聘用人员按规定在省水利厅网站(http://wr.shandong.gov.cn)和山东水利职业学院网站(http://www.sdwcvc.cn)进行公示,公示期为7个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用,报省人力资源社会保障厅审核备案,办理相关手续,签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

    五、待遇

    聘用人员为学院人员控制总量内正式职工,工资、福利执行山东省有关事业单位工作人员标准。同时执行日照市和学院引进高层次人才的相关政策。

    六、联系方式

    联系人:万老师

    联系电话:0633-7983925

    监督电话:0633-7983941

    地址:山东省日照市学苑路677号,山东水利职业学院行政办公楼组织人事处1203室

    邮编:276826

    七、其他

    1、未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2022年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社字〔2021〕18号)的有关规定执行。

    附件2:山东水利职业学院公开招聘报名登记表.doc

    附件3:应聘事业单位工作人员诚信书.doc

    山东水利职业学院

    2022年5月7日

    山东铝业职业技术学院招聘

    一、学校概况

    山东商业职业技术学院是经教育部批准设立的省属高职院校,是全额拨款的事业单位。学校创建于1936年,具有悠久的办学历史和深厚的文化底蕴,是国家示范性高等职业院校,全国普通高校就业先进单位。学校占地2600余亩,学生16000余人。现有12个教学院部,59个专业,拥有国家农产品现代物流工程技术研究中心、山东省商业经济研究所、山东省农产品贮运保鲜技术重点实验室。山东省商会秘书处、山东省珠算协会、山东省商业经济学会、山东省物流与采购学会等设在学校。

    二、招聘人员的岗位与数量

    学校2011年招聘中高级岗位工作人员18人,具体岗位和专业条件要求见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。

    三、招聘条件

    应聘人员应符合国家和山东省有关规定,同时具备以下条件:

    (一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律法规;

    (二)热爱祖国,坚持四项基本原则,忠于党的教育事业,具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业,教书育人;

    (三)基本理论功底扎实,专业知识精深,能胜任相应岗位工作;

    (四)具有应聘岗位相应的学历、学位、专业及职称条件;

    (五)年龄应在45周岁(1966年9月1日以后出生)以下,教师2、教师3、教师5岗位可放宽至50周岁(1961年9月1日以后出生)。

    (六)身心健康。

    四、招聘程序、方法和时间安排

    (一)信息发布。通过山东省人力资源社会保障厅网站和山东商业职业技术学院网站等媒体,发布招聘公告,公布招聘信息。

    (二)报名和资格审查

    报名时间:自信息公布之日起至2011年10月8日。

    可采取两种方式报名,一是由本人携带报名材料,到招聘单位现场报名;二是将报名材料寄至招聘单位(报名时间以邮戳时间为准)。

    报名材料包括:《山东商业职业技术学院招聘工作人员报名登记表》一式两份,2张1寸近期免冠彩色照片,及相关证明材料。相关证明材料主要包括:个人纸质简历;国家承认的学历证、学位证、专业技术职务资格证、身份证、户口簿,是在职人员的还要提交有用人权限部门或单位出具同意应聘的介绍信。

    上述相关证明材料,到现场报名的,须携带原件,同时提交1套复印件;以邮寄材料方式报名的,只提交复印件,不要寄原件,在面试前再提交原件。

    对应聘人员的资格审查,贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。

    五、考试内容和方法

    根据不同岗位采取不同方式,中级岗位(除面向博士研究生招聘岗位)采取笔试和面试相结合的方式;根据铅埋州省属事业单位公开招聘的有关规定,对高级岗位和面向博士研究生招聘的中级岗位,采取简化程序,直接进行面试的方式进行,面试成绩即为考试总成绩。

    (一)笔试

    中级岗位(除面向博士研究生招聘岗位)采取专业笔试的形式,由学校按规定程序组织实施,笔试设定合格分数线,笔试时间为10月下旬。

    (二)面试

    面试主要是考察面试人员相关专业知识和实际应用能力,采取答辩、试讲的方式进行。面试在省商业集团有限公司的指导下,由学校按照备案的面试方案组织实施,面试具体时间、地点另行通槐蔽知。

    中级岗位(除面向博士研究生招聘岗位)面试人选,根据笔试成绩对达到笔试合格分数线的应聘人员按招聘计划数与报名人数1:3的比例从高分到低分确定;高级岗位和面向博士研究生招聘的中级岗位面试人选按实际资格审查合格人数确定。

    面试结束后,中级岗位(除面向博士研究生招聘岗位)按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例,百分制计算应聘人员考试总成绩。对面试人员达不到规定比例的中级岗位(除面向博士研究生招聘岗位)及所有高级岗位、面向博士研究生招聘的中级岗位,设定面试合格分数线60分,达到合格分数线的方可进入考核体检范围。

    六、考核、体检与公示

    考核体检人选按照考试总成绩,根据招聘岗位从高分到低分按1:1.2确定。对考核、体检不合格人员造成的空缺,可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。根据实际需要,既可先进行考核也可先组织体检。体检由学校统一组织,在省级医院进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行,国家另有规定的从其规定。学校成立考核工作小组,具体负责考核工作,考核小组将实事求是,全面、客观、公正地评价被考核对象,并写出书面考核意见。

    对体检考核合格人员,在山液败东省人力资源和社会保障厅网站予以公示,公示期为7个工作日。

    七、确定聘用人员及相关待遇

    经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示无异议的,由学校提出聘用意见,报省商业集团有限公司和省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的,按规定办理相关手续,受聘人员按规定试行试用期制度,试用期为6个月。试用期满合格者按国家有关规定办理聘用手续。不合格者不予聘用。

    工资待遇按国家规定执行,其它福利与学校职工同等待遇。

    八、联系方式

    联系电话:0531-86335366,地址:济南市旅游路4516号山东商业职业技术学院办公楼407室组织人事处,邮编:250103。

    省商业集团有限公司

    二〇一一年九月二十日

    省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls

    山东商业职业技术学院招聘工作人员报名登记表.DOC

    (

    山东职业学院招聘教师2023

    山东职业学院应届生找工作,缓蚂冲

    一是学校的就业网有招聘信息,

    二是学校会开企业招聘会,

    三是可留意各地物蚂的市人才市场,

    如广州的南方人才市场;

    四是留意各大企业的扰歼招聘信息。

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