第一代大学生？1、学业成绩：作为第一代大学生，主要责任是努力取得良好的学业成绩，提供进一步学习和职业发展的机会。2、成为家庭的骄傲：作为第一代大学生，可以成为家庭的骄傲和榜样。通过专注于学业，努力取得成功，为家庭争光。那么，第一代大学生？一起来了解一下吧。
50后和60后的合称，指1950年-1969年出生的这个群体。
这二十年出生的一代人也具有特别的社会和文化意义。
当下越来越流行用“X0后”来称一代人，从70后，80后开始，90后也成为热词，虽然现在708090后是随着网络一起兴起成长的一代，但随着宽带的普及、中国网民的增加，50后、60后的一代也加入到网民大军中，对网络的应用越来越普及。
5060后出生在建国后，经历了文革和改革开放，包含了知青一代以及恢复高考后的第一代大学生，他们跟新中国一起成长，比起父辈更有知识和文化，也见证了新中国不断走向富强的历程，他们的人生经历丰富，已经或正在步入50知天命之年，已经或正在经历空巢期，已经或正在进入退休期。这一代人很多仍然活跃在政坛、商界、文艺界的第一线，也有很多渐渐退居二线，关注重心从事业转向个人健康、家庭、子女。
50岁往往是人生的第二个起点，5060后的这一批刚过50或正迈向50的中老年群体也面临对第二个起点的思考，见多识广的他们应该怎样给自己一个新的定位呢？怎样处理好个人与家庭、与社会的关系呢？
“老骥伏枥,志在千里”，在中国古代知天命的老者正是社会的中坚力量，而在2010年即将到来的当代，中国甚至全世界都面临老龄化趋势，新一批富有理想、有文化、有热情、有经历的5060后们仍然活跃在社会，更加注重自我表达和经验的分享、对健康的关注和对文化的传承。
一个原因是所谓的 Legacy admissions 。简单说，如果某个学生的父母或者其它家庭成员曾经在这所学校就读，那么这个学生在申请这所学校的时候就会得到一定程度的优先照顾。这种情况一般多见于美国的精英私立大学。
原因也很好理解，精英私立大学相当大一部分的资金来源是校友的捐助。你父母或者其他家人毕业于这所大学，绝大多数人毕业之后都会一直给学校捐钱，现在你申请大学了，给你一些照顾，一方面是感谢你父母或者其他家人的这些年来的慷慨捐助，另一方面也是希望你的家庭（包括未来的你）继续为学校做贡献。如果不录取你，你去了别的大学，将来你就给别的大学捐款了。
说白了，这就跟你们家是胡同口炸酱面摊的老主顾一样，经常去，都是回头客，那老板肯定会给你们家一定的照顾和折扣。
另一个原因则是 diversity 和社会公平性的需求，也就是所谓的 First-Generation Students。如果你的父母或者其他家人都没有上过大学，你被录取了，那么你就是你家族的第一代大学生。跟少数族裔学生一样，第一代大学生也代表你来自社会的相对弱势群体，来自收入和社会地位相对差一些的群体。学校培养你这么一位第一代大学生，就是为你改变家庭处境做出了贡献，也相当于为社会的健康均衡发展做出了贡献。
5月13日，2009年江苏大学生村官面试名单公布，近1.1万人从3万竞争者中脱颖而出，角逐5010个大学生村官岗位。
自1995年起，在全省大规模招聘大学生村官之前，十多年间，江苏有11个大市、26个县（市、区）选聘近3000名大学生到村工作。在全国，同期招聘大学生村官的省市有20多个。按中组部要求，未来几年，全国将招聘10万—20万名大学生村官。
大学生村官热持续升温，社会关注：有多少大学生村官最终能留在乡村？留下来，从个人到外部环境，又有哪些原因？4月，本报记者选择苏南、苏中、苏北的5个县市，从扎根乡村的第一代大学生村官身上找答案。
留村留乡都是“留下来”
各地招聘的第一代大学生村官，十多年后，仍然留村的还有多少？据记者调查，沛县、睢宁分别招了23人、35人，留村的均没有，而东海所招的114人中，留村42人，江都第一批招了51人，11人留村。
据省有关部门的调查，省内招聘的大学生村官中，到2007年，仍留在村干部岗位的，仅四成多。四川选聘的八千余名大学生村官，留村的不足三成。
“下得去，干得好，留得住”，是社会对大学生村官的期望。市场经济条件下，人的发展需求不可忽视，让所有大学生干一辈子村官不现实。
学一代”：即家庭第一代大学生;
“知二代”：即家庭第二代大学生，其父母是本专科及以上学历。
1、第一份工作从哪里来?
“学一代”靠学校 “知二代”拼亲友

“学一代”获得第一份工作的最主要渠道是“本大学的招聘活动或发布的招聘信息”(24%)，其次为“通过专业求职网站”(20%)，且分别比“知二代”的这一比例高8个和7个百分点。
“知二代”获得第一份工作的最主要渠道是“通过朋友或亲戚得到招聘信息”(20%)，比“学一代”的该比例高5个百分点。
2、求职服务有用吗?
参加最多的求职服务有效性不高


无论是“学一代”还是“知二代”，“大学组织的招聘会”都是接受比例最高的求职服务，但参加这项服务的“知二代”(42%)比“学一代”低8个百分点。
从接受服务的有效性角度看，虽然“大学组织的招聘会”和“职业发展规划”是2012届本科毕业生接受的最主要的求职服务，但这两项服务的有效性并不高，均不足七成。其中，“学一代”认为“职业发展规划”服务有效的比例仅为58%。
此外还可以看到，“知二代”中“没有接受任何求职辅导服务”的比例(32%)明显高于“学一代”的该比例(25%)。这也许与部分“知二代”计划要在毕业后继续深造，或者已经明确就业单位(特别是通过亲朋得到招聘信息者)，因此放弃接受求职服务有关。
First-generation college student
第一代大学生
双语例句
1
Now, like me, Royale is a first-generation college student.
像我一样，罗亚尔是家里的第一代大学生。
以上就是第一代大学生的全部内容，一个家庭的兴起至少需要三代的努力，第一代大学生注定需要背负更多的不幸和容忍。除非特别优秀，否则家里的第一代大学生很难出头，因为没有人给他提供意见，毕业全靠自己摸索，试错了就会付出时间成本。
